Manager, Manufacturing Production

Orbia Advance Corporation es una compañía guiada por un propósito y grandes aspiraciones. Nuestra razón de ser es impulsar la vida alrededor del mundo, maximizando el valor para nuestros socios, clientes y empleados. Nuestra pasión como compañía gira alrededor de temas que definen cómo la gente vivirá y prosperará mañana: el futuro de las ciudades, edificios, agricultura y materiales. Orbia Advance Corporation cuenta con cinco grupos de negocio que ofrecen soluciones innovadoras a lo largo de múltiples industrias incluyendo la construcción e infraestructura, transmisión de datos, químicos y más. En el 2018 Orbia Advance Corporation adquirió la mayor parte de las acciones de Netafim, ubicado en Israel, el mayor líder en el mundo de riego por goteo, quien está ayudando al mundo a crecer más con menos ya que ayuda a resolver la escasez de comida y agua. Orbia Advance Corporation tiene operaciones en 41 países con más de 22,000 empleados.

Empezamos como productor de materias primas y hemos evolucionado como un proveedor de soluciones innovadoras que responden a problemas globales de urbanización acelerada, escasez de comida y agua, y a una población que crece y envejece. Somos líderes globales en Polímeros, Flúor, Construcción e Infraestructura, Datos e Irrigación de Precisión. Hemos emprendido una transformación dirigida por nuestro CEO; como parte de nuestro viaje hacia convertirnos en una compañía dirigida por un propósito y preparada para el futuro.

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
Nombre del Puesto: Jefe de Operaciones
Reporta a: Gerente de Planta
Cadena: Polymer Solutions
Departamento: Operaciones
Locación: Altamira II
Valuación (Grado Hay):
Fecha de última revisión: Junio 2022
2. OBJETIVO DEL PUESTO
Administrar los recursos económicos, materiales y humanos del departamento de Operaciones para asegurar la continuidad en la operación de la Planta con estricto apego a los procedimientos y normas de seguridad y a la legislación ambiental vigente buscando optimizar el uso de la capacidad instalada y los costos de producción; asegurando que los productos elaborados cumplan con las especificaciones y requerimientos de nuestros clientes.
1. PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
Funciones
1. Implantar las acciones necesarias para incrementar la productividad y cumplir con el programa de producción comprometido.
2. Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de los equipos involucrados en el proceso para mantener de manera segura la operación.
3. Determinar la ingeniería conceptual, básica y de detalle para la ejecución de los proyectos a incluyendo las filosofías de operación y control en proyectos de incremento de producción de PVC de nueva creación, así como en aquellos en los que se detecten áreas de mejora, lo anterior para contribuir al cumplimiento de CAPEX.
4. Controlar el presupuesto asignado al área de operaciones para el cumplimiento del mismo.
5. Controlar y cumplir con requisitos de calidad de la resina para no generar producto fuera de especificación.
6. Cumplir con las metas de sustentabilidad manteniendo una administración de triple resultado (económico, ambiental y social).
7. Asegurar la implantación y mantenimiento de la administración moderna de la seguridad basado en el control total de pérdidas correspondiente al departamento de Operaciones para reducir accidentes e incidentes en el departamento.
8. Asegurar que el personal del departamento esté debidamente entrenado en la operación, diagnóstico de fallas e interpretación de la información a través del sistema integral de control para garantizar personal competente.
9. Asegurar el control de la Documentación declarada para el Sistema de Gestión Integral del Depto. de Operaciones, tales como ISO-9000 y del Medio Ambiente, ISO-14000, SARI, ISRS y PSM para lograr el cumplimiento de cada uno de los puntos establecidos en las normas y estándares internacionales aplicables.
10. Asegurar a través del comité de análisis de riesgos que los proyectos y modificaciones al proceso garanticen el cuidado del medio ambiente, la seguridad en los procesos y cumplimientos legales aplicables para evitar incidentes con impacto a las personas, maquinaría e equipo y medio ambiente, así como multas por incumplimiento.
Responsabilidad
SGI
• Administrar, coordinar y supervisar las actividades de trabajo del personal a su cargo, asegurándose de cumplir los lineamientos del sistema de gestión integrado (SGI), en materia de seguridad, salud, medio ambiente y calidad.
NOM-035-STPS-2018
• Promover y dar seguimiento a las acciones establecidas para la prevención de los factores de riesgo psicosociales que impulsen el apoyo social y la difusión de la información.
• Detectar e identificar las necesidades de capacitación y desarrollo, evaluar el desempeño y competencias de los integrantes del equipo de trabajo, solventar el cumplimiento de objetivos planificados. Dar seguimiento a las acciones establecidas para la prevención de los factores de riesgo psicosociales.
PSM
• Asegurar la estrategia en la implementación de PSM a través de involucrarse en el compromiso con la seguridad del proceso, la comprensión de peligros y riesgos, la administración de riesgos y el aprendizaje en base a experiencias, respectivamente.
• Facilitar la disponibilidad y comunicación de los procedimientos que se elaboren durante el proceso a las áreas o departamentos según correspondan.
3. ALCANCE
Local.
4. DIMENSIONES DEL PUESTO
(Volumen de recursos financieros, materiales, humanos en los que impacta el puesto en forma anual, presupuesto que maneja:)
CONCEPTO CANTIDAD
Presupuesto de costos fijos y variables
1.3 Millones U.S.D./Año Sin VCM. aproximadamente
5. HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
• Esta posición toma decisiones SI __X__ NO___
• Habilidades de Liderazgo
1. Empatía
2. Delegación
3. Planeación Estratégica
4. Resolución de Problemas
5. Negociación
6. Comunicación
7. Motivación
8. Sensibilidad
• Habilidades administrativas
1. Planeación y organización
2. Control Administrativo.
3. Calidad de relaciones
4. Juicio
5. Creatividad
6. Iniciativa
7. Toma de decisiones
8. Pensamiento estratégico
9. Orientación al logro
10. Organización del tiempo
11. Atención al detalle
12. Clasificación de información
13. Trabajo en equipo
• Habilidades técnicas
1. Uso de instrumentación analítica y equipo de medición.
2. Uso de técnicas de análisis e interpretación de datos.
3. Manejo de PC y equipo de oficina.
4. Uso de herramientas básicas.
5. Generación y control de documentos asociados al sistema.
6. Análisis de Riesgos y ejecución de Inspecciones Planeadas
7. Obtención de datos e información.
8. Manejo de maquinaría industrial (libranza de equipos)
• Relaciones internas y externas
RELACIÓN INTERNA PARA QUE
Gerente de Planta Altamira II
Despliegue, desarrollo y logro de objetivos y metas estratégicas y de rutina.
Superintendencia de Ingeniería
Programas de mantenimiento a equipos de proceso críticos e ordinarios.
Ingeniero de Control
Determina la filosofía de control aplicable a la operación de los equipos y sistemas relacionados con la producción de resinas de PVC.
Finanzas
Costos y presupuestos.
People
Coordinación en la provisión de los recursos necesarios para mantener la continuidad en las operaciones con un ambiente laboral adecuado.
RELACIÓN EXTERNA PARA QUE
Tepeal
Suministro de monómero diario para la operación.
AISTAC
Sinergias en materia de comunicación de riesgos y respuesta en emergencias. Programas de capacitación y práctica de Brigadas de emergencia.
Corporativo
Reporte de indicadores de sustentabilidad, indicadores de aprovechamiento de energía y gas Natural.
Proveedores de equipo y material de empaque
Búsqueda de alternativas que coadyuven en el mejoramiento de los procesos reduciendo costos y alcanzando la mejor tecnología disponible.
• Idiomas
Inglés: Si __X__No Nivel: Básico Intermedio X Avanzado
Otro: Nivel: Básico Intermedio Avanzado
• Paquetes Computacionales
Office
SAP
Aspen
6. EDUCACIÓN REQUERIDA
• Escolaridad Mínima: Ingeniería
• Área de estudio Deseable: Ing. Química en procesos o a fín
• Estudios adicionales deseables: Maestría
7. EXPERIENCIA REQUERIDA
• Áreas de experiencia
✓ Supervisor de producción
✓ Áreas de producción
• Años de experiencia
✓ 5 años
8. ORGANIGRAMA
9. NIVEL DE SUPERVISIÓN
Cercana

Indica que al titular se le asignan deberes de acuerdo con procedimientos específicos.

Revisión General
Indica que el titular desarrolla procedimientos para el desempeño de una variedad de deberes; o realiza tareas complejas dentro de las pautas de política establecidas.

Dirección General

 Indica que el titular recibe orientación en términos de metas generales y objetivos generales y es responsable de establecer los métodos para alcanzarlos. Por lo general, el titular está a cargo de un área de trabajo y, por lo general, formula la política para el área, pero no necesariamente tiene la autoridad final.

Nuestros Grupos de negocios: Dura-Line, Koura Global, Vestolit, Netafim, Alphagary, Wavin.

Ofrecen una amplia gama de soluciones que cuentan con un valor agregado y productos terminados que contribuyen al éxito de los clientes y mejoran la calidad de vida de las personas en todo el mundo. Junto con su compromiso con la comunidad, Orbia Advance Corporation ofrece valor total a sus clientes, empleados e inversionistas en todo el mundo, todos los días.